HMS
Vår målsetning er å være det ledende entreprenørselskapet i vårt område. En slik målsetning innebærer at vi også skal være ledende i vårt helse-, miljø og sikkerhetsarbeid. Vi skal ha enkle, men gode og relevante systemer for å ivareta myndighets- og interne krav, og vi skal ha en kompromissløs holdning hvis kravene ikke følges. Det være seg egne medarbeidere eller våre samarbeidspartnere.
Vårt klare mål er at alle som har HRL prosjekter som sin arbeidsplass skal komme TRYGT HJEM hver dag.
Sikkerhet
Vi i HRL tror ikke at ulykker bare skjer. Vi er overbevist om at de forårsakes. I det ligger at vi har en grunnleggende tro på at alle ulykker kan forebygges. Denne erkjennelsen er derfor styrende for all vår virksomhet. Sikkerhet i det daglige er ikke noe som kan vedtas. Det forutsetter at alle tar ansvar og at alle blir ansvarliggjort; sikkerhet må skapes hver dag av hver enkelt.
Dette skal vi oppnå ved
- Ledere på alle plan som involverer seg, er tett på og tydelig i formidling av mål og forventninger
- Involvering fra alle medarbeidere og samarbeidspartnere
- Alle våre medarbeidere og alle våre samarbeidspartnere plikter å bry seg
- Alle våre medarbeidere og alle våre samarbeidspartnere plikter å rapportere uønskede hendelser (RUH)
- Alle våre medarbeidere og alle våre samarbeidspartnere skal jobbe etter vår HMS standard og våre HMS krav
- Alle RUH skal evalueres slik at vi kan lære av feil og forbedre oss kontinuerlig
- Kontinuerlig fokus på å identifiser farer, styre risiko og på den måten forebygge skader og ulykker
- Samarbeide om å gjøre hverandre gode og ikke tolerere brudd på regler; «Se det, ei det, løs det; gjør det»
Målsetning
- Ingen fraværsskader på våre prosjekter hverken blant egne medarbeidere eller samarbeidspartnere
- 1 rapportert RUH pr million omsatte kroner på hvert prosjekt
Helse
Vi skal bidra til at arbeidsplassene ikke belaster den enkelte hverken fysisk eller psykisk. Ved systematisk forbyggende arbeid skal vi gjøre vårt til at ingen medarbeidere får skader, sykdom eller plager gjennom sitt arbeid.
Målsetning
Sykefravær under 4 %
Arbeidsmiljø
Vi leder mennesker og ikke bare prosjekter. Et godt arbeidsmiljø er viktig for å skape resultater og oppnå målsetninger. Vi har stor tro på at det å spille på lag og være ett HRL er viktig for å skape det ønskede arbeidsmiljøet. En stor grad av medeierskap blant våre medarbeidere tror vi også gir det ønskede resultatet. Vårt slagord «Vi er helstøpte, resultatorienterte lagspillere» skal vi leve opp til hver dag både innad og utad.
Hvem er HRL
HRL Entreprenør AS er en lokalt eid entreprenørbedrift med hovedkontor i nye moderne lokaler i Vipevegen i Porsgrunn. Vi omsetter årlig for 350-500 MNOK i vårt markedsområde Grenland. Midt-Telemark og Søndre Vestfold.
Våre verdier
Vi er en betydelig aktør i næringslivet i Grenland. Det medfører, etter vårt syn, at vi har en forpliktelse til å bidra med støtte og oppmuntring på forskjellige områder i lokalsamfunnet.
Kontaktpersoner
Vi er i dag 126 medarbeidere fordelt på 51 funksjonærer, 67 håndverkere og åtte lærlinger. Møt våre kontaktpersoner.
Sponsorater
Vi er en betydelig aktør i næringslivet i Grenland. Det medfører, etter vårt syn, at vi har en forpliktelse til å bidra med støtte og oppmuntring på forskjellige områder i lokalsamfunnet.
Miljø
Vår målsetning er å være det ledende entreprenørselskapet i vårt område. En slik målsetning innebærer at vi også skal være ledende i å vise samfunnsansvar ved å redusere miljøbelastningen fra vår virksomhet. Vårt fokus er på flere nivåer.
Om HRL
Vi er en tradisjonell entreprenør som tilbyr oss å oppføre større bygg i total-, hoved- og generalentrepriser. Vår styrke er totalentrepriser i samspill med byggherren fra tidlig fase i prosjektene.